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M'rais

ミライズってどんな仕組み?

充実の教育研修&キャリア支援で
「目指す未来」を実現できる!

経験やスキルがないからと諦めていたみなさん!
ミライズは、あなたの「目指す未来」を実現するための仕組みです。
未経験からIT業界で活躍できる人材へと育成し、
企業の現場でプロジェクト経験を積み重ねた1〜3年後、
「この会社で働きたい」という企業への転職をかなえることができます。

具体的にはこんな仕組み!

入社後は、まずIT専門教育機関・アジアンアカデミーによる教育研修で、
ゼロからIT基礎知識を習得し、資格取得を目指します。
その後、複数の現場を経験しスキルアップしていきます。
キャリアコーディネーターが学習計画やキャリアの目標設定まで支援し、
1〜3年後には、本人の希望に添う企業への転職支援も行う仕組みです。

アジアンリザレクション入社 ITスクール 教育・研修 プロジェクト参画 実務経験 キャリアアップ転職
アジアンリザレクション入社 ITスクール教育・研修 プロジェクト参画・実務 キャリアアップ転職

ミライズ活用のメリットって?

安定雇用で生活基盤をしっかりサポート!

アジアンリザレクションによる安定雇用で、キャリアアップ転職を目指す期間の生活基盤も安心。給与体系は「基本給+資格手当+年次昇給」で、資格を取得するほど昇給できます。

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専門教育機関でゼロから学べる!

専門教育機関のアジアンアカデミーではITの基礎知識から学べる研修と、Java、Python、サーバ・ネットワークなどの各種専門知識を学ぶスキルアップコースも用意。上級資格の取得も可能です。

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キャリアコーディネーターが強力バックアップ!

キャリアカウンセラーが二人三脚で支援。目標設定や資格取得・スキルアップのための学習計画を一緒に考え、キャリアの幅を広げるためのアドバイスや希望の転職先企業への紹介まで、強力にバックアップします。

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プロジェクト経験で実践的な力が身につく!

現場でプロジェクトを経験するため、実践的な力を身につけながらスキルアップすることができます。また、現場を知ることで、やりたい仕事や将来のキャリアのイメージができるようになります。

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企業の職場を体感した上で判断できる!

面談のみでは企業の風土やワークライフバランスの実態まで知ることは難しいもの。ミライズでは、企業の職場で実際に働き、リアルな空気を体感してから転職先候補として検討。自分の希望に添う企業かどうかを判断することができます。

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長く働ける職場にステップアップ転職できる!

ミライズの卒業生の転職先企業の定着率は96.4%! ステップアップの条件だけでなく、働く人の雰囲気や自分との相性まで把握できるため、転職後に「こんなはずじゃなかった」と後悔することもありません。

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